Le régime de chômage avec complément d'entreprise (auparavant appelé " prépension")

Il devient de plus en plus clair que tous, nous devrons travailler plus longtemps. Cette constatation a ses répercussions sur les différentes réglementations, notamment celles de la prépension conventionnelle, maintenant  appelé “régime de chômage avec complément d'entreprise”

Raison de plus d’être bien au courant de ce qui est encore possible et de ce qui ne le sera plus  . Quelle est la limite d’âge? Quelles sont les conditions à remplir et quel est le statut du prépensionné actuel et futur ?

Sachez que la pension légale du travailleur ne sera pas exposée lors de cette formation Un séminaire, animé par Mr Frank Noël de l'ONP, est organisé à ce sujet. La date sera communiquée ultérieurement.

Durant cette formation vous recevrez un aperçu complet de ce régime.. Avec bien-sûr les  mesures Di Rupo  I.  Aucun détail ne sera omis.

Contenu

Entre autres

• A partir de quel âge, un travailleur peut-il prendre sa prépension ?
• Quelles sont les conditions actuelles d’ancienneté ?
• Quelle est la procédure à suivre par l’employeur ?
• De quelle façon faut-il terminer le contrat ?
• L’intéressé a-t-il toujours droit à une indemnité supplémentaire ?
• Quel est le montant de cette indemnité et pour combien de temps devez-vous la payer ?
• Le prépensionné, que recevra-t-il de l’ONEM ?
• Le prépensionné, peut-il encore travailler ?
• Quelles sont les réglementations spéciales pour les sociétés en difficulté ou en restructuration ?
• Quand parle-t-on d’un ‘quasi-prépensionné ‘

Groupe-cible

Managers RH, Responsables service RH  et collaborateurs du service du personnel du secteur privé

Formateur

, Conseiller juridique Acerta

Pratique

13 juin 2013
Début 09:00 - fin 12:30
Axisparc Business Center, rue Fond Cattelain 2 à 1435 Mont-Saint-Guibert (Louvain-la-Neuve)

Prix

370 euro + 21% de TVA par personne.

Le syllabus ainsi que les pauses café sont compris dans le prix.

Plus d'informations

Contactez Alice van Haagen au numéro 010/23 72 00 ou envoyez un courriel à formations.ouvertes@acerta.be.

Un empêchement?

Vous pouvez annuler gratuitement votre inscription jusqu’au 5 juin 2013.
Après cette date le montant intégral de l’inscription sera dû.
Toute annulation doit être faite par courrier ou courriel.

Vous pouvez bien sûr vous faire remplacer par une autre personne.