22-11-11 Nieuwe arbeidsrechtelijke grensbedragen voor 2012
In een aantal gevallen moet er rekening gehouden worden met het jaarloon van een werknemer. Deze bedragen worden jaarlijks geïndexeerd. Op 22 november 2011 verschenen in het Belgisch Staatsblad de cijfers voor 2012.
| Arbeidsrechtelijke grensbedragen | ||
| Toepassingsgebied | 2011 | 2012 |
| Opzeggingstermijnen voor de hogere bedienden indien jaarloon hoger dan - voor bedienden in dienst vóór 1 januari 2012 : akkoord sluiten over de duur van een opzeggingstermijn voor bedienden (art. 82 WAO). Voor bedienden in dienst vanaf 1 januari 2012 : afwijkende opzeggingstermijnen in kalenderdagen (art. 86/2 WAO). |
30.535 |
31.467 |
| Tegenopzegging van één maand indien jaarloon lager dan twee maanden indien jaarloon hoger dan |
||
| “Sollicitatieverlof” één- of tweemaal per week met een maximum van één arbeidsdag afwezigheid indien het jaarloon niet hoger is dan gedurende de laatste zes maanden van zijn opzeggingstermijn één- of tweemaal per week met een maximum van één arbeidsdag afwezigheid en voor de voorafgaande periode een halve dag per week als het jaarlijks loon hoger is dan |
||
| Scholingsbeding onbestaande bij jaarloon lager dan | ||
| Concurrentiebeding niet bestaande onder dit jaarloon en alleen mogelijk voor functies aangeduid in een CAO boven dit jaarloon, handelsvertegenwoordigers | ||
| Proeftermijn tot twaalf maanden voor bedienden mogelijk indien jaarloon hoger dan | 36.604 | 37.721 |
| Concurrentiebeding mogelijk tenzij functie aangeduid in CAO indien jaarloon hoger dan | 61.071 |
62.934 |
| Scheidsrechterlijk beding mogelijk indien jaarloon hoger dan | ||
| Akkoord over de duur van de opzeggingstermijn uiterlijk bij het sluiten van de overeenkomst indien jaarloon hoger dan | ||
| Akkoord sluiten over de duur van de tegenopzegging zonder de vier maanden te overschrijden indien jaarloon hoger dan | ||
| Afwijkende opzeggingstermijn in geval van opzegging door werknemer met minstens 15 jaar anciënniteit met jaarloon hoger dan | ||
| alle bedragen in euro | ||