Gros plan sur l’actualité

Comment garder une longueur d'avance et se tenir au courant des changements socio-juridiques essentiels ? Servez-vous une tasse de café et choisissez votre thème.

Moins d’interruptions de carrière, moins de soucis pour l’employeur ?
Employeurs

Moins d’interruptions de carrière, moins de soucis pour l’employeur ?

11 juin 2019

Votre travailleur a besoin d’une pause. Pas de simples vacances dans une contrée lointaine. Il veut quitter le lieu de travail pour une période prolongée. On parle d’interruption de carrière, quand votre travailleur interrompt temporairement son travail et sa fonction.

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Un beau jour, vous trouverez... l’étudiant jobiste de votre vie
Employeurs

Un beau jour, vous trouverez... l’étudiant jobiste de votre vie

07 juin 2019

La fin de l’année scolaire approche. Bientôt, une multitude d’étudiants jobistes feront à nouveau leur entrée dans le monde du travail. Cela tombe à pic, car la période estivale est pour de nombreuses entreprises la plus chargée de l’année.

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Un plan cafétéria ? C’est le bon plan  !
Employeurs

Un plan cafétéria ? C’est le bon plan  !

05 juin 2019

Le travailleur moderne a besoin de flexibilité, et c’est aussi le cas pour la rémunération. D’après une enquête d’Acerta, pas moins de 70 % des travailleurs belges souhaitent composer eux-mêmes leur package salarial.

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La participation financière augmente l’engagement des travailleurs
Employeurs

La participation financière augmente l’engagement des travailleurs

29 mai 2019

Augmenter l’engagement des travailleurs sur le lieu de travail ? L’entreprise participative est la solution. Du moins, c’est ce qu’affirment 89 % des sondés de l’enquête commune d’Acerta et d’Etion.

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L’accord pour l’emploi comme solution à la pénurie sur le marché de l’emploi
Employeurs

L’accord pour l’emploi comme solution à la pénurie sur le marché de l’emploi

22 mai 2019

La pénurie sur le marché de l’emploi est une réalité pour 72 % des entreprises. Les offres d’emploi sont de moins en moins pourvues. Chercher des solutions en ces temps de pénurie est une nécessité.

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D’indépendant à employeur : quelles mesures de soutien existe-t-il ?
Indépendants

D’indépendant à employeur : quelles mesures de soutien existe-t-il ?

21 mai 2019

Vous gérez seul votre entreprise, mais un peu d’aide serait la bienvenue ? Peut-être envisagez-vous d’embaucher un premier collaborateur. Passer d’indépendant à employeur est un grand pas avec des conséquences financières et pratiques.

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Les 3 principales conclusions à tirer de notre Summit annuel
Employeurs

Les 3 principales conclusions à tirer de notre Summit annuel

14 mai 2019

Plus de 10 orateurs inspirants, 390 minutes de contenu passionnant et 500 participants enthousiastes. L’Acerta Summit était une véritable réussite et a donné matière à réfléchir pour les comptables et les experts-comptables présents.

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La réinsertion des malades de longue durée laisse (encore) à désirer
Employeurs

La réinsertion des malades de longue durée laisse (encore) à désirer

08 mai 2019

L’absentéisme pour maladie de moyenne durée est en recrudescence. Une mauvaise nouvelle. Depuis 2016, l’absentéisme pour maladie de moyenne durée - des périodes de maladie entre 1 mois et 1 an - a augmenté de 9,5 %.

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Enfin des accords concernant les RCC, heures supplémentaires volontaires et emplois de fin de carrière particuliers
Employeurs

Enfin des accords concernant les RCC, heures supplémentaires volontaires et emplois de fin de carrière particuliers

07 mai 2019

Près de 2,5 mois se sont écoulés depuis que les partenaires sociaux ont conclu un projet d’accord interprofessionnel (AIP) pour la période 2019-2020. Tous les deux ans, les fédérations patronales et les organisations patronales se réunissent pour définir les grandes lignes de l’AIP.

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