La réforme du Plan Formation Insertion adopté par le Parlement de Wallonie

16 avril 2019

Le projet de décret a été adopté ce 3 avril et entrera en vigueur le 1er mai 2019.

On ne parlera plus de PFI mais bien de CFI, à savoir le contrat de formation-insertion.

Le système reste fondamentalement le même  puisqu’il s’agit de former un demandeur d’emploi inscrit au Forem afin de pouvoir l’engager ensuite sous un contrat de travail classique pendant une durée minimale égale à celle de la formation chez un employeur wallon.

La plus grande modification au système est le fait que le stagiaire recevra directement sa prime mensuelle du Forem et plus de l’employeur. L’employeur devra cependant verser une intervention forfaitaire mensuelle au Forem.

L’employeur devra également communiquer mensuellement les états de prestations du stagiaire au Forem.

Cette communication ainsi que d’autres formalités liées à ce contrat devraient pouvoir être réalisées au moyen d’une plateforme électronique développée par le Forem.

Nous ne manquerons de vous tenir informé des développements futurs liés à ce contrat.

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