Rémunération

Investissez dans une rémunération durable

La rémunération est l'un des rares sujets à être à la fois tabou et sujet de conversation. Les salaires sont une évidence, mais la rémunére rmotivante l'est moins. C'est là que vous pouvez faire la différence en tant qu'employeur.

Quels sont aujourd’hui les éléments qui composent la rémunération ? Quelles options proposez-vous à vos employés ? Quelles sont les alternatives possibles ? À quoi ressemblent les dernières tendances et évolutions récentes ? Quel est l’impact de défis tels que la crise énergétique, l’inflation croissante, la guerre en Europe de l’Est, la pénurie de main-d’œuvre… ?

Ce service contribue à une politique RH durable conforme aux standards ESG.

 

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