Wat staat er op de payroll-kalender in maart?

Hallo payroll-professional,

collega’s, medewerkers en leidinggevenden rekenen op jou om de uitbetaling van het loon en de personeelsadministratie in goede banen te leiden. Een complexe taak met een strakke timing en veel to do’s. Om je werk makkelijker te maken krijg je hier een overzicht voor maart van de belangrijkste taken, wijzigingen en deadlines. En als extraatje: linken naar relevante opleidingen, voor als je wil verdiepen of bijblijven.

Payroll-taken

Jaaroverzicht tewerkstellingsmaatregelen bezorgen aan de werknemersafgevaardigden
Voorbereiding en opmaak bonusplan CAO90 (deadline 30 april 2025) - Workshop 3 maart

Nieuw vanaf 1 maart 2026:

tbd

Jaarlijkse wijzigingen

Zomertijd: in de nacht van zaterdag 28 op zondag 29 maart 2026

Belangrijke deadlines

31 maart:
- opleidingsplan 2026
- jaarverslag interne preventiedienst

Relevante opleidingen in maart

Overzichtsopleidingen

Belgian labour law, start 2 maart 2026, online
Sociaal recht in de praktijk voor lokale besturen, start 17 maart 2026, Wilrijk
Sociale wetgeving lokale besturen: de basis, start 3 maart 2026, online

Topics

Workshop: collectieve loonbonus CAO 90, 3 maart 2026, online
GDPR en privacyregels correct toegepast, 5 maart 2026, online
PC 124: werken in de bouwsector, 12 maart 2026, online
Workshop AI policy, 17 maart 2026, online

Mobiliteit

Mobiliteitsbudget verplicht vanaf 2026, 24 maart 2026, online
Fietslease in de praktijk, 24 maart 2026, online

Human resources

Verzuimgesprekken voeren, 5 maart 2026, Leuven
Loononderhandelingen in tijden van transparantie, 10 maart 2026, Leuven

Naar het maandoverzicht

Nieuwe regelgeving? Blijf een stap voor

Mee zijn met alle nieuwe regels en de wijzigingen van het regeerakkoord? Schrijf in voor de sociaal-juridische updates, infosessies over de actualiteit:

online of op locatie: jij kiest je formule
op maat van jouw sector
vaste ervaren trainers
24/7 toegang tot leerplatform met alle info en video's

Volg eens een gratis proefsessie.

Meer info