- Signaalgesprekken: de preventieve aanpak
- Ziektemelding in de praktijk: hoe reageren als een medewerker zich ziek meldt?
- Objectieve melding aan de collega’s
- Aandacht tijdens de ziekteperiode
- ‘Weer-aan-het-werk’- of ‘terugkeer’-gesprekken voeren na korte of langdurige afwezigheid
- Aanwezigheidsgesprekken voeren:
- Criteria
- Aanpak
- Opvolging
Aanpak
De opleiding vertrekt vanuit een korte theoretische schets rond de gespreksaanpak en gaat daarna uitgebreid in op de gespreksvoering in het kader van ziekte en afwezigheid. We werken met situaties uit jouw praktijk en oefenen met concrete gesprekken.
