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Certificat médical : à quoi prêter attention en tant qu’employeur
Quand un certificat médical n’est-il pas valable ? Le certificat médical va de pair avec certaines obligations. Ainsi, il doit être fourni par votre travailleur dans un délai imparti et il doit contenir un certain nombre d’éléments essentiels.
En savoir plusL’IA dans le secteur de la comptabilité : ami ou ennemi ?
L’intelligence artificielle n’est plus un secret pour personne, y compris au sein du secteur de la comptabilité. L’IA a également trouvé le moyen de faciliter la vie des experts-comptables, mais que peut-elle apporter aujourd’hui et comment va-t-elle encore évoluer ?
En savoir plusMon travailleur cumule un flexi-job et emploi fixe : quelles sont les conséquences ?
Quelles sont les conséquences lorsque votre employé a également un emploi flexible ? Cela peut-il arriver et quels sont vos droits et obligations en tant qu'employeur ?
En savoir plusBénévolat : de quoi devez-vous tenir compte ?
La Semaine du bénévolat : l’occasion idéale pour mettre en lumière quelques points d’attention dans le cadre du bénévolat.
En savoir plusMettre en place un budget mobilité
Quel est le bilan du budget mobilité cinq ans après son introduction ? Quels sont les choix les plus populaires ? Nous vous donnons également un aperçu des avantages pour les travailleurs.
En savoir plusÉmission Prime de pouvoir d’achat : 31 mars approche
Fin novembre 2022, le gouvernement a conclu un accord sur la marge salariale 2023-2024. Cet accord prévoit une prime de pouvoir d’achat. La prime devrait être accordée sous la forme de chèques consommation, à émettre à partir du 1er juin 2023.
En savoir plusUne fusion ou une reprise de votre entreprise : comment vous y prendre ?
Lorsque votre entreprise est rachetée ou que certains départements ou d'autres entreprises sont fusionnés, certaines règles s'appliquent et il y a également certaines conséquences que vous devez respecter en tant qu'entreprise.
En savoir plusTravailleurs indépendants et bien-être mental
De nouvelles données indiquent que le cliché de l’indépendant qui travaille dur est vrai. Sept indépendants sur dix travaillent plus de 40 heures par semaine et un tiers d’entre eux travaille plus de 50 heures.
En savoir plusRéforme des pensions : le gouvernement fédéral parvient à un accord
Le vieillissement de la population belge constitue un défi sociétal. Le 10 juillet 2023, le gouvernement fédéral est parvenu à un accord sur la réforme des pensions : un nouvel ensemble de mesures visant à améliorer la viabilité financière du système des pensions.
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