Gros plan sur l’actualité

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Employeurs

Solutions de mobilité pour vos travailleurs : le vélo remporte la palme

25 janvier 2024

Le leasing vélo, la voiture de société (électrique), le budget mobilité… Si vous souhaitez récompenser vos travailleurs de manière flexible, ce ne sont pas les options qui manquent en matière de mobilité. De plus, vous pouvez le faire de manière écologique et durable.

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Employeurs

Le budget mobilité sera calculé selon une formule officielle

19 octobre 2023

Bonne nouvelle pour les entreprises qui souhaitent utiliser le budget mobilité : le gouvernement a publié une formule officielle permettant de calculer le montant du budget mobilité annuel.

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Employeurs

Le plan cafétéria : quels sont les avantages les plus choisis ?

05 octobre 2023

Le plan cafétéria, également connu sous le nom de rémunération flexible, est une manière de faire participer vos travailleurs dans la composition de leur package salarial. En tant qu'employeur, vous définissez les avantages et vous laissez vos collaborateurs faire leurs choix. De cette manière, le package salarial correspond mieux aux besoins personnels et chacun décide d'adhérer ou non au plan. De plus, un plan cafétéria est un outil budgétairement neutre : il y a des coûts supplémentaires pour l’employeur, mais les frais salariaux restent inchangés. Tout le monde y gagne donc, puisque vos travailleurs obtiennent une valeur (valorisation) accrue pour le même prix.

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Employeurs

Opter pour un leasing vélo par le biais de son employeur n’a jamais été aussi populaire

19 septembre 2023

Le vélo de société est largement représenté sur nos routes belges. Cette année, le leasing vélo a attiré 25 % de travailleurs supplémentaires.

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Employeurs

Vos collaborateurs peuvent-ils obtenir des jours de congé supplémentaires et si oui, comment ?

16 août 2023

Que faire si vos travailleurs souhaitent obtenir davantage de jours de congé, en plus de leurs jours de congé légaux et extralégaux, et que le travail le permet ? Inutile de vous dire que la motivation de vos collaborateurs se verrait stimulée si vous parveniez à répondre à leur demande de vacances supplémentaires.

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Employeurs

Quels choix inclure dans votre plan cafétéria ?

22 mars 2022

Dans un marché du travail en constante évolution, offrir à ses collaborateurs la possibilité de faire leurs propres choix reste un fer de lance important, d’autant plus en matière de rémunération. Pas moins de 70 % des collaborateurs se disent d’ailleurs désireux de bénéficier d’un plan de rémunération personnalisé si leur employeur leur en proposait un.

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Employeurs

Cinq opportunités de gagner la guerre des talents pour les PME

15 juin 2021

Les PME de notre pays se montrent optimistes : pas moins de 46 % d'entre elles embaucheront du personnel dans les 6 prochains mois. Toutefois, 65 % d’entreprises déclarent que trouver les candidats adéquats constitue un défi de taille.

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Employeurs

Le salaire des employés du secteur privé (CP 200) augmente de 0,95 % le 1er janvier 2021

31 décembre 2020

En Belgique, l’indexation automatique des salaires se fait par CCT sectorielle. L’indexation ne se produit donc pas au même moment pour tous les travailleurs. La hauteur de l’indexation pour la commission paritaire (CP) 200, une des plus grandes de notre pays, est désormais plus claire.

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Employeurs

Quelles sont les tendances en rémunération flexible ?

09 juillet 2020

La rémunération flexible se fait à l’aide du plan cafétéria, un plan de rémunération individuel où vous donnez à vos collaborateurs la possibilité de composer une rémunération personnalisée. Bien entendu, l’employeur aussi y gagne. Découvrez ci-dessous pourquoi opter pour un plan de rémunération flexible et quelles sont les tendances actuelles.

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