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Blog
27 octobre 2022
Que faut-il savoir sur le droit à la déconnexion prévu par le deal pour l’emploi ?

Les travailleurs sont de plus en plus accessibles par voie numérique, ce qui rend (plus) difficile le fait de se détacher du travail. Le droit à la déconnexion a donc été repris dans le deal pour l’emploi. Qu’est-ce que le droit à la déconnexion ? Qu’est-ce que cela implique ?

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Blog
25 octobre 2022
Entreprendre avec résilience : boostez votre résilience !

Pour renforcer le bien-être mental des 1,2 million d’indépendants de notre pays, Acerta lance une nouvelle initiative avec le soutien du gouvernement fédéral : « Entreprendre avec résilience ». En effet, en tant qu’indépendant, vous ne devez pas (plus) être seul.

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Blog
30 septembre 2022
La rétention du personnel est le défi majeur des PME en 2022

Quels sont les plus grands défis RH des PME ? Acerta, ETION et VKW Limburg ont posé cette question à 500 PME belges. Qu’en est-il ? Ce n’est pas l’attrait, mais la rétention des collaborateurs qui figure au sommet de la liste des défis RH pour le second semestre de 2022.

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Blog
29 septembre 2022
Trajet de réinsertion 2.0 : nouvelle réglementation à partir d’octobre 2022

Le trajet de réinsertion des travailleurs inaptes au travail change à compter du 1er octobre 2022. Ces changements s’inscrivent dans le cadre d’un plan de réforme plus large concernant l’approche des malades de longue durée. Nous vous donnons un aperçu des principales nouveautés du trajet de réinsertion 2.0.

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Blog
08 septembre 2022
Comment les entreprises peuvent-elles faire face aux factures énergétiques élevées et à l’inflation croissante ?

La hausse des prix du gaz et de l’énergie alourdit considérablement les factures énergétiques des employeurs et des travailleurs. Les entreprises se mettent alors en quête de solutions pour relever ces défis. Quelles sont les solutions possibles et autorisées sur le plan juridique ?

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Podcast
24 août 2022
Le Podcast Acertainement #2 : La voie vers une politique RH écologique

Dans ce podcast, tourné vers l’avenir et basé sur des faits, Catherine Langenaeken vous explique comment faire de votre politique RH une politique écologique.

Acerta
Actualités juridiques
18 juillet 2022
Un travailleur peut-il exécuter son travail depuis son lieu de villégiature ?

Aujourd’hui, il est difficile d’imaginer se passer du télétravail. Les adeptes du travail à domicile finiront tôt ou tard par s’interroger sur la possibilité de télétravailler d’un autre endroit que de leur domicile. Les travailleurs sont par exemple de plus en plus nombreux à travailler pendant leur séjour à la mer ou dans les Ardennes. Un changement de décor est motivant et, après les heures de travail, votre travailleur peut se détendre en compagnie de sa famille ou de ses amis.

Acerta
Actualités juridiques
29 juin 2022
Les congés du bâtiment commencent ! Qu’est-ce que cela implique pour votre entreprise ?

Chaque année, une période de fermeture collective est fixée pour chaque région. Cette période n’est toutefois pas obligatoire. Quelles sont vos options en tant qu’employeur ?

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Blog
16 juin 2022
Quand faut-il considérer que les températures sont trop élevées pour travailler ?

Qui dit augmentation des températures, dit risques potentiels pour la santé sur le lieu de travail. La législation belge prévoit des mesures de protection à ce sujet. Nous vous donnons un aperçu des règles en vigueur.