Wil je starten als zelfstandige in bijberoep? Ontdek alle voorwaarden, stappen en voordelen. Of je nu wilt weten hoe je je sociale bijdragen berekent of welke stappen je moet doorlopen om je aan te sluiten, wij helpen jou op weg naar een succesvolle start van het ondernemerschap.
Hoe starten als zelfstandige in bijberoep: stappenplan en voordelen
Deze video werd opgenomen in 2018, de wetgeving kan veranderen. In de tekst hieronder vind je altijd de meest actuele informatie.
Wie is zelfstandige in bijberoep?
Een zelfstandige in bijberoep combineert een zelfstandige activiteit met een andere hoofdactiviteit, zoals een job in loondienst, onderwijs of als ambtenaar. Dit statuut biedt de mogelijkheid om je eigen zaak op te starten terwijl je de sociale zekerheid van je hoofdactiviteit behoudt.
Stappenplan: Hoe starten als zelfstandige in bijberoep?
1. Controleer of je aan de voorwaarden voor bijberoep voldoet
Om zelfstandige in bijberoep te worden, moet je een hoofdactiviteit hebben, zoals:
- Minstens halftijds werken in loondienst (min. 235 uren per kwartaal in een 38-uren werkweek).
- Minstens 6/10 van een volledig uurrooster werken als vastbenoemde in het onderwijs of 5/10 als contractueel in het onderwijs.
- Minstens halftijds werken als ambtenaar buiten het onderwijs.
- Een sociale uitkering ontvangen gebaseerd op een vroegere tewerkstelling als werknemer of ambtenaar.
- Niet werken, maar toch een rust- of invaliditeitspensioen opbouwen zonder uitkering. Je hebt bv. loopbaanonderbreking als vastbenoemde ambtenaar.
2. Kies een ondernemingsvorm
Beslis of je een eenmanszaak of een vennootschap wilt oprichten. Elke ondernemingsvorm heeft zo zijn eigen voordelen en verplichtingen. De meeste bijberoepers kiezen voor een eenmanszaak.
3. Schrijf je in bij de Kruispuntbank van Ondernemingen (KBO)
Registreer je zaak bij de KBO om een ondernemingsnummer te ontvangen. Dit is verplicht voor elke zelfstandige activiteit. Sluit je je aan bij Acerta, dan regelen wij dit allemaal voor jou.
4. Activeer je btw-nummer
Bij de inschrijving in de KBO kun je je btw-nummer ook laten activeren. Als zelfstandige in bijberoep ben je verplicht btw aan te rekenen op je prestaties, tenzij je kiest voor de vrijstellingsregeling bij een omzet lager dan €25.000.
5. Sluit je aan bij een sociaal verzekeringsfonds
De aansluiting bij een social verzekeringsfonds zoals Acerta is verplicht om je sociale bijdragen te regelen. In bijberoep betaal je meestal lagere sociale bijdragen dan zelfstandigen in hoofdberoep.
6. Zorg voor een boekhouding
Houd je inkomsten en uitgaven nauwkeurig bij. Dit is essentieel voor je btw-aangifte en belastingaangifte. Ook in bijberoep is investeren in een boekhouder een investering die het dubbel en dik waard is. Vind je geen boekhouder of doe je het liever zelf? Dan zijn er tools beschikbaar die jou kunnen helpen.
Moet je een btw-nummer aanvragen in bijberoep?
Indien je btw-plichtig bent, moet je ook in bijberoep een btw-nummer aanvragen. Je activeert jouw btw-nummer samen met de inschrijving in de KBO. Verdien je minder dan 25 000 euro op jaarbasis? Dan kan je een btw-vrijstelling aanvragen.
Wanneer jij je zaak opstart via Acerta, nemen wij de activatie van jouw btw-nummer voor onze rekening. Je kan je aansluiten online of fysiek in één van onze kantoren.
Wat zijn de voordelen van starten in bijberoep?
- Je kan onbeperkt bijverdienen terwijl jij blijft genieten van jouw huidige loon als werknemer, waardoor dit erg interessant kan zijn voor jouw portefeuille.
- Lagere sociale bijdragen: Je behoudt de sociale zekerheid van je hoofdactiviteit en betaalt meestal minder bijdragen dan een hoofdberoep.
- Financieel veiliger: Je kunt je zelfstandige activiteit testen zonder het risico van je hoofdinkomen te verliezen.
- Flexibele overstap: Als je zaak succesvol is, kun je eenvoudig overstappen naar zelfstandige in hoofdberoep.
- Je behoudt je sociale rechten die je krijgt via jouw gewone job
Hoeveel sociale bijdragen betaal je in bijberoep?
Als zelfstandige in bijberoep betaal je sociale bijdragen op basis van je netto-inkomen.
Als starter kan je een voorlopige bijdrage betalen van 99,38 euro betalen per kwartaal, gebaseerd op een netto belastbaar inkomen van 1.881,76 euro.
Opgelet, nadat je definitieve netto belastbaar inkomen bekend is, betaal je definitieve sociale bijdragen. Dit bedraagt meestal 20,5% per jaar van je netto belastbaar inkomen. Heb je een hoger inkomen dan 1.881,76 euro, dan zal je moeten bijbetalen. Hoe hoger jouw inkomsten, hoe hoger dus jouw sociale bijdragen. Natuurlijk kan je wel al jouw kosten die je maakt voor jouw bijberoep inbrengen, waardoor je dus minder belastingen betaalt.
Bereken hoeveel sociale bijdragen jij zal betalen als zelfstandige in bijberoep
Hier is een eenvoudig overzicht:
We berekenen je sociale bijdrage op basis van je netto belastbaar beroepsinkomen als zelfstandige in bijberoep.
Dat bepalen we op basis van de volgende formule:
Netto belastbaar beroepsinkomen = bruto inkomsten - sociale bijdragen - aftrekbare kosten
Een voorbeeld
Sofie is leerkracht. Daarnaast klust ze in bijberoep bij als social media manager. Als starter betaalde Sofie het eerste jaar 397,52 euro aan voorlopige bijdragen (99,38 euro x 4 kwartalen). Twee jaar later blijkt dat haar werkelijk inkomen dat eerste jaar 8.500 bedroeg. Van dit inkomen kon ze enkele opleidingen en tool licenties inbrengen als beroepskosten, die kwamen neer op een kost van 1.500 per jaar. Hierdoor bedraagt haar netto beroepsinkomen 6.000 euro.
Haar definitieve sociale bijdrage bedraagt € 1.267,52 / jaar of € 316,88 / kwartaal. Sofie zal dus 870 euro moeten bijbetalen (1.267,52 euro min de reeds betaalde voorlopige bijdragen van 397,52 euro).
Je kunt je exacte bijdragen berekenen met de tool op .https://tools.acerta.be/hoeveel-sociale-bijdrage-betaal-ik-als-zelfstandige-in-bijberoep
Kan ik gemakkelijk overschakelen van loondienst naar bijberoep?
Start je als loontrekkende/ambtenaar in de loop van een kwartaal, dan kan je pas omschakelen naar zelfstandige in bijberoep vanaf het volgende kwartaal. Start je als loontrekkende/ambtenaar op de eerste werkdag van het kwartaal, dan ben je vanaf dat kwartaal al zelfstandige in bijberoep. Ook bij het einde van je statuut als loontrekkende/ambtenaar is het van belang of je dit statuut behoudt tot de laatste werkdag van het kwartaal of niet.