Contact
Bel een kantoor
Kies een kantoor
Aalst Antwerpen-Centrum Antwerpen-Wilrijk Brugge Brussel Louizalaan Brussel/Bruxelles Charleroi Dendermonde Dilbeek Gent Hasselt Kortrijk Leuven Libramont Liège Lier Louvain-La-Neuve Mechelen Namur Oostende Oudenaarde Roeselare Sint-Niklaas Turnhout Zaventem
Aalst
Leo De Béthunelaan 100, 9300 Aalst
053 82 62 95
Antwerpen-Centrum
Brouwersvliet 33 B7, 2000 Antwerpen
03 206 21 78
Antwerpen-Wilrijk
Groenenborgerlaan 16, 2610 Antwerpen-Wilrijk
03 829 24 90
Brugge
Baron Ruzettelaan 5 bus 2, 8310 Brugge
050 44 39 60
Brussel Louizalaan
Louizalaan 123A, 1050 Brussel
02 333 27 25
Brussel/Bruxelles
Buro & Design Center (BDC), Heizel Esplanade PB 65, 1020 Brussel-Heizel
Of kom met het openbaar vervoer. Meer info vind je op mivb.be

02 333 27 25
Charleroi
Espace Sud, Esplanade Magritte 5, 6010 Charleroi
071 47 44 62
Dendermonde
Noordlaan 148, 9200 Dendermonde
053 82 62 95
Dilbeek
Ninoofsesteenweg 354 A, 1700 Dilbeek
02 474 39 35
Gent
Kortrijksesteenweg 1131, 9051 Sint-Denijs-Westrem
09 264 12 50
Hasselt
Kunstlaan 16, 3500 Hasselt
011 24 95 80
Kortrijk
Meensesteenweg 2, 8500 Kortrijk
056 26 67 01
Leuven
Diestsepoort 1, 3000 Leuven
016 24 51 29
Libramont
Avenue Herbofin 1 B, 6800 Libramont
061 22 26 63
Liège
Parc Artisanal 11-13, 4671 Liège
04 264 48 46
Lier
Hoogveldweg 155/1, 2500 Lier
03 491 84 31
Louvain-La-Neuve
Axis Park - The Gate, Rue Fond Cattelain 2, 1435 Louvain-la-Neuve, Mont-Saint-Guibert
081 25 04 55
Mechelen
Battelsesteenweg 455 A1, 2800 Mechelen
015 40 42 60
Namur
Chaussée de Liège 140-142, 5100 Namur
081 25 04 55
Oostende
Vijverstraat 47, 8400 Oostende
059 34 10 50
Oudenaarde
Meersbloem-Melden 46 bus 35, 9700 Oudenaarde
055 20 74 67
Roeselare
Ter Reigerie 11, 8800 Roeselare
051 26 08 60
Sint-Niklaas
Industriepark-Noord 27, 9100 Sint-Niklaas
03 870 74 97
Turnhout
Parklaan 46 bus 110, 2300 Turnhout
014 40 02 40
Zaventem
Parklaan 57/1 – 1930 Zaventem
02 773 16 30

Arbeidsdeal: Avondwerk bij e-commerceactiviteiten

10 november 2022

De arbeidsdeal maakt het makkelijker om avondwerk in te voeren bij het uitoefenen van e-commerceactiviteiten.

Oefen je een e-commerceactiviteit uit, dan biedt de arbeidsdeal je meer mogelijkheden om avondwerk in te voeren. Vanaf 20 november 2022 heb je de mogelijkheid om onderstaande maatregelen in te voeren.

Eenvoudigere procedure

Het wordt makkelijker om in het kader van e-commerceactiviteiten, werknemers ‘s avonds te laten werken en meer bepaald tussen 20 uur en middernacht. Er is slechts het akkoord nodig met 1 vakbond, zonder dat het arbeidsreglement moet worden aangepast. Een e-commerceactiviteit is elke logistieke en ondersteunende dienst die verbonden is aan de elektronische handel van roerende goederen.

Eénmalig proefproject

Werkgevers die het avondwerk nog niet hebben kunnen invoeren, kunnen een eenmalig proefproject opzetten, met de mogelijkheid om tussen 20 uur en middernacht te werken. Werknemers die dat wensen kunnen vrijwillig instappen in het proefproject, dat een maximale looptijd heeft van 18 maanden.

Wil je dergelijk experiment invoeren, dan moet je dat schriftelijk meedelen aan de bevoegde lokale directie van de Algemene Directie Toezicht op de Sociale Wetten van de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en het bevoegde paritair (sub)comité. Bovendien moet je de ondernemingsraad, of als die er niet is, het comité voor preventie en bescherming op het werk, of als die er niet is, de vakbondsafvaardiging, of als die er niet is, de werknemers zelf betrekken bij de uitwerking van het experiment.

Na afloop van het experiment moet er een evaluatie worden gemaakt die moet bezorgd worden aan de voorzitter van de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en het bevoegde paritair (sub)comité.

Ontslagbescherming

Ingeval de werknemer geen gebruik maakt van het recht om te verzoeken in te stappen in het experiment, mag de werkgever de arbeidsovereenkomst van deze werknemer niet beëindigen, tenzij om redenen die hieraan vreemd zijn. De wetgeving voorziet hier evenwel geen sancties voor.

Bron:
Wet van 3 oktober 2022 houdende diverse arbeidsbepalingen, BS 10 november 2022

Avondwerk invoeren?

Denk je erover om avondwerk in te voeren in je onderneming of vraag je je af of dat voor jouw onderneming nuttig zou zijn? Neem dan contact op met Acerta Consult legal.consult@acerta.be, bel 016/24 53 24 of maak hier een afspraak.

Deel dit juridisch nieuws en updates

Terug naar overzicht juridisch nieuws en updates