Overzicht
848 resultaten
Leerlingen uit het regulier secundair onderwijs of uit het secundair volwassenenonderwijs kunnen hun opleiding combineren met praktijkervaring door een aantal uren per week in een onderneming aan de slag te gaan en daar een deel van hun leerproces te voltooien. We noemen die combinatie ook wel duaal leren of alternerende opleidingen. Dat is natuurlijk niet nieuw. Toch brengen we graag de volgende informatie onder de aandacht.
De Europese richtlijn van mei 2023 verplicht bedrijven in de EU om transparantie te bieden over hun loonbeleid, met als doel loondiscriminatie te bestrijden en de loonkloof tussen mannen en vrouwen te dichten. Tegen 7 juni 2026 moet de Europese richtlijn over loontransparantie omgezet zijn in Belgische wetgeving. De richtlijn introduceert nieuwe verplichtingen voor werkgevers op het vlak van informatie, rapportering en rekrutering. Hoewel de Belgische wetgever de details nog moet uitwerken, zijn de grote lijnen door de richtlijn al duidelijk. We zetten de belangrijkste elementen voor je op een rij.
De zomervakantie loopt op zijn eind. In deze blog geven we een overzicht van belangrijke to do’s en deadlines voor werkgevers zodat je goed voorbereid aan het najaar kan starten.
Vanaf 1 januari 2026 wordt het sectoraal aanvullend pensioen (SAP) voor bedienden in de bouwsector omgevormd naar een sociaal SAP. Dit komt door de toevoeging van een solidariteitsluik. De werkgeversbijdrage stijgt hierdoor. Bood je als werkgever al een eigen, gelijkwaardig pensioenplan aan en deed je een ‘opting-out’? Dan moet je opnieuw actie ondernemen voor 15 september 2025 als je deze uitsluiting wil behouden.
Werknemers zijn digitaal steeds meer bereikbaar, waardoor het moeilijk(er) is om het werk los te laten. Eind 2022 werd daarom het recht op deconnectie opgenomen in de arbeidsdeal. Wat is het recht op deconnectie? Wat houdt het in voor werkgevers? We leggen het uit.
Om je inkomen te waarborgen wanneer je als zelfstandige (even) niet meer kan werken, sluit je een verzekering Gewaarborgd inkomen af. Maar hoeveel kost dat nu eigenlijk?
Recent werd een nieuwe lijst met forfaitaire dagvergoedingen voor buitenlandse dienstreizen gepubliceerd. Deze nieuwe dagvergoedingen kunnen vanaf 1 augustus 2025 belastingvrij betaald worden aan werknemers of bedrijfsleiders voor de kosten die ze maken tijdens een buitenlandse dienstreis. Het is de eerste keer in twee en een half jaar tijd dat de bedragen nog eens aangepast werden. Kijk de vergoedingen die je toekent dus zeker goed na!
De regering had besparingen aangekondigd op de toegang tot landingsbanen. Toch blijven de huidige maatregelen ongewijzigd gelden tot het einde van het jaar, zodat alle regelgevende instanties de kans krijgen om het eens te worden over definitieve teksten.
De Franstalige Rechtbank van Eerste Aanleg in Brussel heeft op 10 juli 2025 een belangrijke uitspraak gedaan in een zaak van een trans wielrenster tegen een internationale wielerorganisatie en de Belgische wielerbond. De atlete werd uitgesloten op basis van een nieuw reglement van de internationale organisatie, dat strenge voorwaarden stelt aan de toegang van trans vrouwen tot vrouwenwedstrijden. De rechtbank oordeelt dat dit reglement discriminerend is en besluit tot de nietigheid ervan. De uitspraak is voornamelijk gesteund op het decreet van de Franse Gemeenschap betreffende de bestrijding van sommige vormen van discriminatie van 12 december 2008. Dit decreet is ook van toepassing op arbeidsverhoudingen en we vonden het dan ook nuttig om na te gaan hoe dit vonnis mogelijk kan doorwerken op de werkvloer.