Doeltreffend leiderschap bij verandering

De business game Change Box pakt leiderschap bij verandering praktisch aan. Deze workshop is opgevat als een ervaringsgerichte sessie waarin je het effect van goed leiderschap in verandering realistisch ervaart. De volgende topics komen aan bod:

• Hoe informeer je jouw medewerkers over verandering?
• Wat zijn mogelijke reacties/patronen bij jouw medewerkers?
• Hoe anticipeer je hierop het best?
• Wat zijn succesfactoren om de verandering te bevorderen?
• Hoe maak je jouw medewerkers enthousiast en gemotiveerd om te veranderen?
• Welke valkuilen kom je tegen en hoe pak je ze aan?
• Wat is het einddoel en hoe breng je jouw medewerkers daar?

Dit is module 1 van de opleiding Change management doeltreffend aangepakt. Deze module zoemt in op de menselijke aspecten in een veranderingstraject. Een tweede module behandelt de projectmatige aanpak van veranderingen: Doeltreffend project management bij change.

Heb je enkel interesse in de menselijke aspecten? Schrijf dan in op deze module (Change Box) via de tab ‘waar en wanneer?’.

Inschrijven voor enkel de projectmatige aanpak (Change Booster)? Ga naar Doeltreffend project management bij change

Inschrijven voor de volledige opleiding (Change Box en Change Booster)? Ga naar Change management doeltreffend aangepakt