Acerta
Actualités juridiques
12 octobre 2021
Dépassement de l’indice-pivot : indexation du salaire horaire minimum pour le travail associatif

Le dépassement de l’indice pivot en août a également des conséquences sur le travail associatif. L’indemnité minimale à accorder à un travailleur associatif augmente.

Whitepaper
22 septembre 2021
Chiffres clés pour votre politique RH de demain 2021-2022

Dans cette publication, nous fournissons un aperçu des principaux chiffres clés que nous avons recueillis par le biais de nos études.

Whitepaper
17 septembre 2021
Whitepaper sur le travail hybride

Avec l’essor du travail hybride, nous sommes arrivés à un moment charnière dans l’organisation de notre travail. Ce nouveau système peut nous être bénéfique à tous, à condition de l’aborder sous le bon angle. Le travail hybride réunit en effet le meilleur de deux formes de travail : le travail au bureau et le travail à domicile. Grâce à lui, vos collaborateurs sont plus heureux et plus performants.

Blog
10 septembre 2021
L'indice pivot dépassé : indexation du revenu minimum mensuel

L’indice d'août a dépassé le pivot du revenu minimum mensuel moyen garanti (RMMMG). À partir du 1er septembre 2021, les montants augmenteront de 2 %.

Blog
01 septembre 2021
Les jeunes sur le marché de l’emploi : impact de la crise du coronavirus

C’était une période difficile pour les jeunes qui entraient ou voulaient entrer sur le marché de l’emploi. Au premier semestre 2021, les jeunes de (moins de) 25 ans ont été moins nombreux à signer un contrat à durée indéterminée qu’au cours de la même période il y a deux ans.

Blog
29 juillet 2021
La prime coronavirus : résumé des règles

À partir du 1er août 2021, les organisations peuvent octroyer une prime coronavirus à leurs collaborateurs. Acerta résume pour vous toutes les règles relatives à cette prime coronavirus.

Podcast
16 juillet 2021
Le Podcast Acertainement #1 : Les possibilités du partage de travailleurs

Dans ce podcast, tourné vers l’avenir et basé sur des faits, Amandine Boseret explique comment le partage de travailleurs peut fournir des opportunités et un peu de répit.

Whitepaper
01 juillet 2021
Brochure: Avantages extralégaux

Un paquet salarial plus attractif pour vos employés, sans que cela ne vous coûte nécessairement plus cher ? Oui, c'est possible ! Avec les avantages extralégaux, vous pouvez offrir un grand nombre d'extras intéressants en plus du salaire. Il en existe de toutes les formes et de toutes les tailles, ce qui offre de nombreuses possibilités. Laissez-vous guider par cette brochure.

Blog
06 mai 2021
Marge salariale 2021-2022 : que dit l’accord ?

Le gouvernement a atteint un accord sur la marge salariale pour 2021-2022. Les partenaires sociaux avaient déjà jeté l’éponge, laissant la balle dans le camp du gouvernement. Cet article vous donnera un récapitulatif du contenu exact de cet accord.