De correcte toepassing van de sociale wetgeving in lokale besturen is niet altijd even evident. Je moet immers rekening houden met specifieke wettelijke regels voor vast benoemden, op proef benoemden en contractuelen.
Een goed overzicht in de basisprincipes is dan ook noodzakelijk om personeelsvragen vlot te kunnen beantwoorden.
Na deze opleiding:
- Ken je de meest relevante basisaspecten van de sociale wetgeving bij lokale besturen
- Ben je op de hoogte van de specifieke regelgeving van statutairen en contractuelen
- Kan je de wettelijke bepalingen vlot linken aan de praktijk, zodat je alle finesses van deze materie goed beheerst