Wijziging van herwaarderingscoëfficiënt SWT vanaf 1 januari 2026
Op 16 december 2025 heeft de Nationale Arbeidsraad een collectieve arbeidsovereenkomst (nr. 17/44) gesloten. Die stelt de herwaarderingscoëfficiënt in het kader van SWT vast op 1,0028. Deze coëfficiënt wordt toegepast vanaf 1 januari 2026.
Het inkomen van een persoon in SWT is samengesteld uit twee componenten:
- enerzijds de werkloosheidsuitkering, betaald door de RVA,
- anderzijds een aanvullende vergoeding waarbij wordt rekening gehouden met een begrensd netto-referteloon. De aanvullende vergoeding is minimaal gelijk aan de helft van het verschil tussen het netto-referteloon en de werkloosheidsuitkering.
Het inkomen van de persoon in SWT kan in twee situaties wijzigen:
- elk jaar op 1 januari door de herwaardering na een beslissing van de Nationale Arbeidsraad;
- anderzijds door indexering op ogenblik van de indexatie van de sociale uitkeringen. De werkloosheidsuitkeringen indexeren sinds 1 juli 2025 de derde maand volgend op de overschrijding van de spilindex.
De aanpassing van de aanvullende vergoeding gebeurt volgens onderstaande tabel.
| Basis berekening referteloon | % verhoging aanvullende vergoeding |
| Referteloon van voor januari 2025 | 0,28% |
| Referteloon van januari, februari of maart 2025 | 0,21% |
| Referteloon van april, mei of juni 2025 | 0,14% |
| Referteloon van juli, augustus of september 2025 | 0,07% |
| Referteloon van oktober, november of december 2025 | Geen aanpassing |
Door de toepassing van de herwaarderingscoëfficiënt bedraagt het begrensd bruto maandloon vanaf 1 januari 2026 5.162,30 euro.
Bron: cao nr. 17/44 van 16 december 2025 tot wijziging en uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17 van 19 december 1974 tot invoering van een regeling van aanvullende vergoeding ten gunste van sommige bejaarde werknemers indien ze worden ontslagen