Schrijf je in voor de Acerta-nieuwsbrief
Opleidingen, sociaal-juridische ontwikkelingen in je sector: via onze nieuwsbrief blijf je op de hoogte. En: je geniet van mooie aanbiedingen en kortingen.
Nieuws in de kijker
Hoe een neuslengte voorsprong houden en op de hoogte blijven van cruciale sociaal-juridische veranderingen? Schenk jezelf een kopje koffie uit en kies je topic.
Alle doelgroepen
Verlonen & belonen
30 resultaten
Gekozen filters:
Alle filters verwijderen
Werkgevers
Warrants aan je medewerkers aanbieden? Eenvoudiger dan je denkt
07 januari 2020
Catherine Lagrou
Warrants zijn een interessant verloningsinstrument om de goede prestaties van je medewerkers in de verf te zetten. Immers, op de warrants die je aan je personeel toekent zijn geen sociale zekerheidsbijdragen verschuldigd.
Lees meer
Werkgevers
10 december 2019
Glenn van Oevelen
In 2019 kreeg 21% van de bedienden in de private sector een bonus. Dat is 5% minder dan in 2018. Als werkgever kies je ieder jaar zelf of je al dan niet een bonus toekent, meestal als beloning om bepaalde doelstellingen te behalen.
Lees meer
Werkgevers
Winstpremie als bonus in 8 op 1000 bedrijven
19 november 2019
Glenn van Oevelen
De winstpremie werd op 1 januari 2018 in het leven geroepen als nieuwe bonusoptie naast de niet-recurrente resultaatsgebonden bonus, de klassieke bonus en de warrants. Werkgevers kunnen met deze premie een deel van de winst als bonus met hun medewerkers delen.
Lees meer
Werkgevers
Luister jij naar je medewerkers?
24 september 2019
“Werkgevers doen er goed aan beter naar hun werknemers te luisteren.” Dat zegt Annelies Baelus, Director Open Opleidingen, in haar bijdrage als lid van de adviesraad van het magazine HR Square.
Lees meer
Werkgevers
Hoe start je met een cafetariaplan in jouw onderneming?
12 augustus 2019
Een cafetariaplan laat werknemers toe om zelf hun loonpakket samen te stellen, zoals je menu in een eetzaal. Het geeft medewerkers inspraak: ze kiezen zelf voor loonvoordelen die ze belangrijk vinden.
Lees meer
Werkgevers
Draagvlak voor alternatieve mobiliteit bij werkgevers en werknemers
06 augustus 2019
Sinds 1 maart 2019 is het mobiliteitsbudget goedgekeurd. Dat laat werknemers toe om hun bedrijfs- of salariswagen – onder bepaalde voorwaarden – in te ruilen voor een budget voor verschillende vervoersmiddelen.
Lees meer
Werkgevers
Hoger werknemersengagement door financiële participatie
14 juni 2019
Je medewerkers financieel belonen voor hun inzet? Dan oogst je wellicht nog meer groei en winst.
Lees meer
Werkgevers
05 juni 2019
De moderne werknemer heeft behoefte aan flexibiliteit. Ook wanneer het op verloning aankomt. Uit een bevraging van Acerta blijkt dat maar liefst 70% van de Belgische werknemers zijn loonpakket zelf wil samenstellen.
Lees meer
Werkgevers
Financiële participatie verhoogt werknemersengagement
29 mei 2019
Het werknemersengagement op de werkvloer verhogen? Dat doe je met participatief ondernemen. Althans, dat zegt 89% van de respondenten van de gezamenlijke bevraging van Acerta en Etion.
Lees meer