Hoe een neuslengte voorsprong houden en op de hoogte blijven van cruciale sociaal-juridische veranderingen? Schenk jezelf een kopje koffie uit en kies je topic.
Beperking van de uitkeringen voor tijdskrediet
Tijdskrediet met motief blijft mogelijk, maar het recht op aanvullende uitkeringen van de RVA wordt vanaf februari 2023 verminderd. Acerta vat de wijzigingen samen en beantwoordt de belangrijkste vragen naar aanleiding van deze ontwikkeling.
Lees meerFietsvergoeding wordt verplicht
In de Nationale Arbeidsraad werd een cao gesloten die een algemene verplichting voorziet voor de werkgever om een fietsvergoeding toe te kennen.
Lees meerKoopkrachtpremie: wat weten we al?
De regering bereikte eind november 2022 een akkoord over de loonmarge 2023-2024. In dit akkoord is een koopkrachtpremie voorzien. Op 23 december 2022 keurde de regering het wettelijk kader van die premie een eerste keer goed op de ministerraad. Wat weten we momenteel al en wat zijn de volgende stappen?
Lees meerNieuwe rechtspositieregeling Vlaamse lokale besturen
De Vlaamse regering heeft op 10 november het ontwerpbesluit voor de nieuwe rechtspositieregeling voor de tweede keer principieel goedgekeurd. Als het rechtspositiebesluit officieel goedgekeurd en gepubliceerd is, dan zet het de deur open voor een personeelsbeleid op maat bij lokale besturen.
Lees meer4 generaties op het werk: hoe creëer je duurzame loopbanen?
De babyboomers (BB) en generaties X, Y en Z zorgen voor een viergeslacht op de werkvloer. Vier fundamenteel verschillende generaties op de werkvloer: klikt het niet, dan botst het? Toch hebben ze meer gemeen dan je zou denken.
Lees meerEvolutie van assessment center naar Human Digital
Is het assessment center nog mee met z’n tijd? Met de arbeidskrapte in het achterhoofd, rust er een grote verantwoordelijkheid op de schouders van assessoren om te zorgen voor een positieve kandidaat- en werkgeversbeleving. Hierbij moeten ze rekening houden met twee belangrijke trends.
Lees meerWat zijn de meestgestelde vragen over mobiliteit anno 2023?
Het thema mobiliteit leeft bij Belgische ondernemingen. Het aantal vragen dat Acerta over groene mobiliteit krijgt, is het voorbije jaar sterk toegenomen. Wat zijn de meestgestelde vragen? We lijsten ze op én geven er een antwoord op.
Lees meerSociale inspectie? Zo bereid je je voor
Vroeg of laat krijgt elke organisatie ze over de vloer: “de sociale inspectie”. Tussen 1 januari 2022 en 30 september 2022 werden er in België maar liefst 10.706 controles uitgevoerd in bedrijven in verschillende sectoren.
Lees meerDuurzaam werkgeverschap, dé inzet voor 2023
Duurzaam werkgeverschap is het antwoord op de hr-uitdagingen van 2023 en de komende decennia. Bij Acerta identificeerden we drie dimensies van duurzaamheid om op in te spelen: duurzame loopbanen, duurzaam verlonen en duurzame mobiliteit.
Lees meerOpleidingen, sociaal-juridische ontwikkelingen in je sector: via onze nieuwsbrief blijf je op de hoogte. En: je geniet van mooie aanbiedingen en kortingen.
