Aanwerven

Lopen de zaken goed en ben je van plan om een eerste aanwerving te doen? Proficiat! Uit een analyse van Acerta bij meer dan 250 000 zelfstandigen, blijkt dat de helft van de zelfstandigen die iemand in dienst nemen, dat doen binnen de eerste zeven jaar.

Het Vlaams regeerakkoord 2014-2019 stelde drie doelgroepen voorop: jonge werknemers, 55-plussers en personen met een arbeidshandicap. Hoe ziet het Vlaams doelgroepenlandschap eruit op het einde van deze regeerperiode?

Buitenlandse werknemers die in België willen komen werken, moeten zelf een flink aantal privézaken regelen. Maar ook voor jou als werkgever is er werk aan de winkel bij een internationale tewerkstelling.

De Vlaamse Regering heeft op 13 juli 2018 de volgende maatregelen principieel goedgekeurd.

De regering heeft een akkoord bereikt over 28 maatregelen die impact hebben op de relatie tussen werkgevers en werknemers en dit op korte en lange termijn.

Vanaf 1 juli 2018 zal het mogelijk zijn om minder brutoloon te betalen aan een jongere zonder werkervaring, zonder dat deze jongere loonverlies lijdt.

Vanaf 1 juli 2018 stijgt de leeftijdsgrens om als oudere werknemer die werkt in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest recht te geven op een RSZ-vermindering.

Werkgevers gevestigd in Vlaanderen die in 2017 een langdurig werkzoekende hebben aangeworven, kunnen hiervoor tot 31 oktober een premie aanvragen.