Aanwerven

Wanneer je bedrijf wordt overgenomen of bepaalde afdelingen of andere ondernemingen samengevoegd worden, gelden er bepaalde regels en zijn er ook enkele gevolgen die je als bedrijf moet naleven.

Je zaak draait goed. Zo goed dat je overweegt een eerste medewerker in dienst te nemen. Hoe begin je daar nu aan? Waar moet je rekening mee houden? Geert, juridisch expert bij Acerta, zet je op weg. Tijdens een webinar legt hij uit wat je in orde moet brengen, hoe je de loonkost berekent en optimaliseert én hoe je je optimaal voorbereidt op je eerste werknemer. In 1 uur krijg je een schat aan informatie. Zo neem je straks je eerste werknemer correct geïnformeerd in dienst. Denk jij er ook over na om te starten met personeel? Dan is deze gratis webinar voor jou!

Je bedrijf groeit, en dat is geweldig. Overweeg je om je eerste werknemer aan te werven? Lees hoe je het slim aanpakt.

De zomerdrukte vraagt om een slimme aanpak. Met flexijobbers en studenten kan je personeelstekorten invullen of last-minute wijzigingen opvangen. In dit gratis webinar vertelt onze juridische experte Sophie Vantomme je meer over de wetgeving en verplichtingen van tijdelijke werkkrachten. Zo weet je wat kan en wat niet. Bovendien ontdek je hoe je flexi’s en jobstudenten efficiënt inzet, communicatie stroomlijnt en administratie vereenvoudigt met bookU.

De arbeidskrapte kan een bedreiging vormen voor de continuïteit van je hr-processen. Hierdoor neemt de nood aan tijdelijke of structurele hr-ondersteuning toe. Maar waarom zou je externe hr-expertise inschakelen, en hoe kan dit jouw organisatie helpen om efficiënt te blijven werken en sneller te schakelen?

In deze whitepaper vind je praktisch toepasbare oplossingen voor de meest prangende hr-uitdagingen waarmee bedrijven uit de bouwsector geconfronteerd worden. Gebruik deze inzichten, tips en adviezen om een strategisch en toekomstgericht hr-beleid uit te tekenen.

Aanpassingsvermogen wordt de belangrijkste vaardigheid op de werkvloer. Ontdek hoe je als werkgever werknemers kan stimuleren in hun denken en doen in veranderende tijden en hoe je je organisatie voorbereidt op de toekomst.

In deze whitepaper delen we inzichten en praktische handvaten om grip te krijgen op de meest prangende hr-uitdaginge in de sector transport en logistiek.

Flexi-jobs winnen aan populariteit, vooral bij 65-plussers. Door de uitbreiding naar nieuwe sectoren zoals logistiek en de begrafenissector neemt het aantal oudere flexi-jobbers sterk toe. Lees hoe flexi-jobbers jouw onderneming kunnen versterken.