Overzicht
140 resultaten
Deze week werd er een nieuwe wet gepubliceerd waarmee het mogelijk wordt om ouderschapsverlof te nemen voor 1/10de.
Kan een werknemer vakantiedagen die samenvallen met dagen van arbeidsongeschiktheid later opnemen?
In een eerder nieuwsbericht berichtten we u reeds over de bedoeling van de overheid om halve dagen arbeidsongeschiktheid ook voor bedienden gelijk te stellen met effectieve prestaties. Het Koninklijk Besluit dat hiervoor nodig was, werd recent gepubliceerd!
De zomervakantie komt in zicht. Jongeren maken plannen over wat ze met hun vrije tijd zullen doen. Sommige jongeren studeren af en blikken verder dan de vakantie. Daarbij worden beslissingen genomen die een invloed kunnen hebben op het recht op groeipakket: voortstuderen, meehelpen in de zaak, een vakantiejob doen, zich laten inschrijven als werkzoekende, werken via een interimbureau, enz… Wij geven graag wat meer informatie.
Juli en augustus zijn populaire vakantiemaanden: hoe voorkomt u dat iedereen gelijktijdig afwezig is?
De fiscale administratie heeft de eerder bekend gemaakte percentages voor de aanleg van provisies voor vakantiegeld bevestigd.
Bedienden die deeltijds het werk hervatten na arbeidsongeschiktheid in bepaalde omstandigheden recht op meer vakantie.
Wetsvoorstel dat voltijds ouderschapsverlof per week toelaat en halftijds ouderschapsverlof per maand opneembaar maakt.
Voor feestdagen die samenvallen met een inactiviteitsdag kan u vervanging zoeken. Daarnaast kan u bepaalde dagen de onderneming sluiten. Maar wist u dat de spelregels niet hetzelfde zijn?