introcard-webinar-2.png
Webinar
30 januari 2023
Sociale verkiezingen 2024

Het lijkt nog ver weg, maar de organisatie van de sociale verkiezingen vergt een lange en strikte procedure die al in 2023 van start gaat. Of jouw organisatie er voor de eerste keer aan deelneemt of er al langer aan gewend is, een goede voorbereiding blijft van essentieel belang.

Acerta
Juridisch nieuws
30 januari 2023
Verlenging steunmaatregelen energie voor zelfstandigen

De steunmaatregelen in het kader van de energiecrisis worden verlengd tot en met 31 maart 2023.

Acerta
Juridisch nieuws
04 januari 2023
Starterskorting zelfstandigen uitgebreid naar arbeidsongeschikte zelfstandigen

Vanaf 1 januari 2023 wordt de starterskorting ook toegekend aan zelfstandigen die arbeidsongeschikt of invalide waren en een zelfstandige activiteit in hoofdberoep hernemen op voorwaarde dat zij minstens 2 opeenvolgende kwartalen gelijkstelling ziekte hadden.

introcard-webinar.png
Whitepaper
21 december 2022
Gids Sociale verkiezingen 2024

In 2024 vinden er opnieuw sociale verkiezingen plaats. Het lijkt nog ver weg, maar de organisatie van de sociale verkiezingen vergt een lange en strikte procedure die al in 2023 van start gaat. Organiseert jouw organisatie dit voor de eerste keer of ben je al een ervaringsdeskundige, een goede voorbereiding blijft belangrijk.

welzijn-accountants-800-500.jpg
Blog
25 november 2022
Gelukkig en gezond op de werkvloer: een grote uitdaging

Het aantal langdurige burn-outs en depressies blijft stijgen. Hoe zorg je voor gelukkige en gezonde medewerkers? Acerta geeft tips voor accountants.

introcard-webinar-9.png
Webinar
15 september 2022
Flexibel verlonen zonder cafetariaplan

Talent vinden en behouden én tegelijk financieel ademruimte hebben als werkgever? Daar komt wel redelijk wat bij kijken. Acerta onderzoek toont aan dat werknemers een voorkeur wegdragen voor bedrijven die duurzaamheid op de agenda hebben staan.

dig-2101-introcard-whitepaper-hybridewerken-800x500-nl.jpg
Whitepaper
25 november 2021
Inspiratienota 2022

Is onze werkorganisatie voorgoed veranderd? We zijn haast zeker van wel. Hoe die verandering er moet uitzien, is nu vorm aan het krijgen. Deze inspiratienota biedt je een inspirerende vooruitblik.