Overzicht
231 resultaten
Eind januari 2022 verscheen de “wet houdende diverse fiscale maatregelen” in het Belgisch Staatsblad. We geven u graag een bloemlezing van de relevante maatregelen die een invloed kunnen hebben op uw verplichtingen als werkgever.
Sinds maart 2021 wijzigde de bedrijfsvoorheffing die verschuldigd is op bepaalde inkomsten van niet-inwoners die als gelegenheidswerknemer in de land- en tuinbouw tewerkgesteld zijn. Het percentage werd opgetrokken van 11% naar 18,725%. Op 28 januari 2022 is de wet gepubliceerd die deze bedrijfsvoorheffing voor gelegenheidsarbeiders-niet inwoners in landbouw en tuinbouw bevrijdend maakt.
De grensbedragen van de vrijwilligersvergoeding worden opgetrokken tot 36,84 euro per dag en 1 473,37 euro per jaar.
Op vrijdag 14 januari 2022 publiceerde de FOD Financiën haar circulaire 2022/C/9. Deze bevestigt eerdere berichten dat het bijzonder aanslagstelsel voor buitenlandse kaderleden en specialisten zal uitdoven uiterlijk op 31 december 2023.
Het bedrag van de maximaal vrijgestelde fietsvergoeding in 2022 stijgt vanaf 1 januari naar 0,25 euro per kilometer.
Met het nieuwe jaar is ook een nieuwe lijst van producten of diensten die je kan kopen met ecocheques van kracht geworden. Daarnaast herinneren we je er nog eens aan dat je enkel nog elektronische ecocheques kan toekennen aan je medewerkers.
De kosteloze terbeschikkingstelling van verwarming en elektriciteit anders dan voor verwarming, maakt een voordeel alle aard uit. Dit voordeel wordt door de fiscus forfaitair gewaardeerd. Voor de bepaling van deze forfaitaire waardering wordt een onderscheid gemaakt tussen leidinggevend personeel en andere genieters. De regels omtrent de forfaitaire waardering van dit voordeel alle aard werden onlangs aangescherpt.
De fiscale voordelen voor sportbeoefenaars en sportclubs zijn op een aantal punten hervormd. Zo is er onder meer een aanpassing in de bedrijfsvoorheffing en wijzigt het begrip van ‘jonge sportbeoefenaar’. We geven u een overzicht van de belangrijkste wijzigingen mee.
Voor de bouw- en horecasector bestaat er voor gepresteerde overuren een bijzondere fiscale gunstregeling. Er wijzigt een en ander aan de regeling in de bouwsector. Voor werken in onroerende staat zal de fiscale gunstregeling namelijk uitgebreid worden van 180 uren per jaar naar 220 uren per jaar. Voor sommige werkgevers zal er zelfs een nieuw fiscaal gunstregime worden ingevoerd van 280 uren per jaar.