Acerta
Juridisch nieuws
13 maart 2025
Indexatie kilometervergoeding met kwartaalindexering

Voor dienstverplaatsingen met eigen gemotoriseerd vervoer van de werknemer wijzigt de maximale kilometervergoeding met een kwartaalindexatie (= kilometervergoeding op basis van het KB van 13 juli 2017). Voor dienstverplaatsingen in de periode van 1 april 2025 tot en met 30 juni 2025 wijzigt dit maximum naar 0,4320 euro (vorig bedrag: 0,4290 euro). De andere maximale kilometervergoeding wordt slechts één keer per jaar geïndexeerd, telkens op 1 juli (= kilometervergoeding op basis van het KB van 18 januari 1965). Dit maximum blijft bijgevolg ongewijzigd op 0,4415 euro.

Acerta
Juridisch nieuws
13 maart 2025
Staking van de NMBS 16 en 17 maart 2025

Vanaf zondag, 16 maart 2025 om 22.00 u tot en met maandag 17 maart 2025 22.00 u gaat een staking door van de NMBS.

Acerta
Juridisch nieuws
12 maart 2025
Wet Private Opsporing: begin op tijd aan je intern onderzoeksreglement en houd rekening met de meldingsplicht

Sinds 16 december 2024 is de Wet tot regeling van de private opsporing in werking. Dit bericht zoomt in op twee topics uit die nieuwe wetgeving. Werkgevers moeten ten laatste tegen 15 december 2026 een intern onderzoeksreglement implementeren om nog geldige onderzoeken naar hun werknemers te kunnen (laten) uitvoeren. En leidinggevend personeel van ondernemingen en interne diensten van private opsporing heeft een meldingsplicht bij wanbedrijven of misdaden door hun medewerkers.

Acerta
Juridisch nieuws
11 maart 2025
Dien uw aanvraag voor terugbetaling van educatief verlof in vóór eind maart in Wallonië

Ben je een werkgever in de privésector of een autonome overheidsinstelling gevestigd in Wallonië en heb je werknemers met betaald educatief verlof? Vergeet dan niet om de terugbetaling vóór eind maart aan te vragen.

Acerta
Juridisch nieuws
11 maart 2025
Ongeval tijdens skivakantie: moet je gewaarborgd loon betalen?

Je werknemer heeft een ongeval tijdens zijn skivakantie en houdt er een arbeidsongeschiktheid aan over. Hoe moet je hier als werkgever mee omgaan?

Acerta
Juridisch nieuws
10 maart 2025
Staking van De Lijn op 12 maart 2025

Door een staking van een aantal personeelsleden van De Lijn rijden er op woensdag 12 maart minder bussen en trams. Dit kan gevolgen hebben voor werknemers die met het openbaar vervoer van of naar het werk komen.

Acerta
Juridisch nieuws
06 maart 2025
Medische afspraken tijdens de werkuren: een recht?

De kwestie van afwezigheden voor medische afspraken tijdens de werkuren roept vaak vragen op, zowel bij werknemers als bij werkgevers. Hoe zit het met dit recht en de gevolgen voor de verloning?

Acerta
Juridisch nieuws
03 maart 2025
Staking op 8 maart

Op 8 maart 2025 vindt er een staking plaats ter gelegenheid van Internationale Vrouwendag. Dit kan impact hebben op de beschikbaarheid van werknemers.

Acerta
Juridisch nieuws
03 maart 2025
Een aanvulling bij kinderbijslag in een cafetariaplan? De RSZ verduidelijkt de voorwaarden.

Een aanvulling bij kinderbijslag louter toegekend ter compensatie van een loonsverlaging of in het kader van een systeem van loonoptimalisatie (vb. cafetariaplan), voldoet volgens de RSZ niet aan de voorwaarden om beschouwd te worden als een RSZ-vrije aanvulling bij een sociaal voordeel.