Overzicht
917 resultaten
Hoeveel uren of inkomsten zijn dit jaar nog toegelaten voor werknemers zoals flexijobbers of studenten? In deze blog zetten we het overzicht op een rij.
Met ingang van 1 januari 2026 worden de grensbedragen voor de inkomensgrenzen van de toegelaten arbeid na pensionering verhoogd.
Gelijke beloning voor gelijk werk? Binnenkort wordt dat principe in de Vlaamse publieke sector extra kracht bijgezet. De Vlaamse Regering keurde een voorontwerp van decreet goed dat de Europese richtlijn rond loontransparantie omzet. Vanaf 7 juni 2026 krijgen personeelsleden meer inzicht in de verloning en moeten organisaties rapporteren over de loonkloof tussen mannen en vrouwen. Zo wordt beloningsverschillen volgens gender die niet worden gerechtvaardigd op basis van objectieve, genderneutrale criteria, in kaart gebracht, voorkomen en verholpen.
Het Grondwettelijk Hof oordeelde op 23 oktober dat deze wet de taakverdeling tussen de federale staat en de gemeenschappen niet respecteert en vernietigt de wet.
In 2026 staat de afschaffing van een aantal doelgroepverminderingen op de planning. Daarmee verliezen sommige werkgevers mogelijk een korting op hun loonkost. De Vlaamse regering is van plan om de doelgroepvermindering voor kunstenaars te schrappen in het kader van de Vlaamse begroting. De Vlaamse doelgroepverminderingen voor laaggeschoolde jongeren en voor oudere niet-werkende werkzoekenden , die al uitdovend waren, eindigen ook definitief volgend jaar.
Een voorontwerp van decreet, dat op 28 november 2025 een eerste keer besproken is binnen de Vlaamse Regering, brengt verschillende wijzigingen aan op de verplichtingen die sinds 2023 gelden voor bepaalde jeugdsectoren om het goed en zedelijk gedrag van nieuwe meerderjarige medewerkers na te gaan op basis van een uittreksel uit het strafregister.
De federale regering heeft haar begrotingsakkoord voor 2026 rond. Van de activering van langdurig zieken tot wijzigingen in de index, de werkbonus en de pensioenen: dit zijn de belangrijkste punten op een rij.
In het begrotingsakkoord werden enkele maatregelen genomen die een grote impact hebben op horecabedrijven, we zetten ze voor u een rijtje:
Met de eindejaarsfeesten en strengere verkeerscontroles kan het gebeuren dat een van je werknemers zijn rijbewijs moet inleveren. Als autoritten essentieel zijn voor zijn functie, kan deze privésituatie snel een impact hebben op zijn professioneel leven. Wat zijn ieders verplichtingen? Mag je deze werknemer een sanctie opleggen? Welke concrete oplossingen kan je overwegen? We geven een overzicht.