Comment garder une longueur d'avance et se tenir au courant des changements socio-juridiques essentiels ? Servez-vous une tasse de café et choisissez votre thème.
La voie vers une politique RH écologique
Acerta vous propose cinq idées novatrices pour une politique RH écologique et bénéfique aussi bien pour le climat que pour vos collaborateurs.
En savoir plusLes experts-comptables passent au numérique
Un récent sondage d’Acerta et de l’Antwerp Management School révèle que les experts-comptables reconnaissent l’importance de la capacité d’adaptation et l’encouragent. Mais qu’en est-il dans la pratique ? Comment le rôle des experts-comptables va-t-il évoluer ? Et comment peuvent-ils se préparer à l’avenir ?
En savoir plusLa mobilité verte constitue-t-elle une option viable pour les PME ?
Le gouvernement a ouvert la voie à une politique de mobilité durable dans les entreprises en déployant des mesures sociales et fiscales. Mais la mobilité durable constitue-t-elle une option viable pour les PME ? Sont-elles prêtes pour le verdissement de leur mobilité ?
En savoir plusLes évaluations en période de télétravail
Organiser des entretiens d’évaluation annuels est nécessaire, même en période de télétravail. Quelle est la meilleure façon de procéder ? Ne vaudrait-il pas mieux avoir une vision plus large de nos cycles d’évaluation ? Cet article de blog vous donne des conseils.
En savoir plusDurcissement des mesures en raison du variant Omicron
Le comité de concertation s’est à nouveau réuni le 22 décembre 2021 afin de prendre de nouvelles mesures dans la lutte contre la progression du variant Omicron. Voici un récapitulatif des mesures supplémentaires qui s’ajoutent aux mesures actuelles et qui seront d’application du dimanche 26 décembre 2021 au vendredi 28 janvier 2022.
En savoir plusIndexation salariale pour les employés de la CP 200 au 1er janvier 2022
Le salaire de plus de 450 000 employés du secteur privé (CP 200) augmentera de 3,58 % au 1er janvier 2022. Que représente cette indexation ? Les travailleurs des autres commissions paritaires bénéficient-ils également d’une indexation salariale ? Voici un récapitulatif de tout ce que vous devez savoir.
En savoir plusLes employeurs ont davantage de temps pour commander la prime corona
Vous pouvez les remercier en leur versant une prime corona d’un montant maximum de 500 euros. Comme il n’y a toujours pas d’accord sectoriel dans certains secteurs, les employeurs ont davantage de temps pour commander une prime corona.
En savoir plusLes bonus à l’heure du coronavirus : un succès surprenant
L’année 2020, marquée par le coronavirus, a bouleversé l’économie. Ce malaise économique n’a pourtant pas empêché les entreprises d’octroyer un bonus à leurs collaborateurs. En 2021, un quart des employés ont reçu un bonus. De plus, le montant moyen des bonus est plus élevé que jamais, avec un peu plus de 5300 euros. Surprenant, n’est-ce pas ?
En savoir plusQuels changements en 2022 pour les employeurs ?
L’année 2021 n’a pas fait exception à la règle et a également apporté son lot de changements. Nous nous tournons à présent vers l’avenir avec les nouveautés qui ont déjà été annoncées au programme de 2022. Voici un récapitulatif des changements sociojuridiques qui auront une incidence sur votre organisation du travail.
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