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Nouvelles mesures à partir du 21 décembre 2020
Le Comité de concertation a annoncé d’autres contrôles plus stricts concernant le télétravail, tant dans le secteur public que privé.
En savoir plusFaire du numérique la nouvelle norme en 2021
L’innovation et la technologie sont nécessaires pour que les comptables et les experts-comptables puissent continuer de répondre aux souhaits de leurs clients.
En savoir plusPrime unique de chômage temporaire
Le gouvernement fédéral a promis une prime aux travailleurs qui ont passé un certain nombre de jours au chômage temporaire en 2020. Qui peut bénéficier de cette prime ? Et à combien s’élève la prime ?
En savoir plusTests coronavirus pour les travailleurs : ce qui est autorisé et ce qui ne l’est pas
Bon nombre d’employeurs se demandent s’ils peuvent faire faire des tests (rapides) à leurs travailleurs pour contrôler une éventuelle contamination au coronavirus. Pouvez-vous imposer ces tests ? Que se passe-t-il si un test s’avère positif ?
En savoir plusLes employeurs peuvent compter sur une compensation pour l’assimilation du chômage temporaire en raison du coronavirus pour les vacances annuelles. Devez-vous, en tant qu’employeur, introduire une demande pour cette compensation ? Quel est le montant de la compensation ?
En savoir plusLe contrôle du respect des mesures préventives COVID-19 devient répressif
Les portes de votre entreprise peuvent-elles simplement rester ouvertes ? Il vous faut alors respecter bon nombre de mesures sanitaires. Si vous ne le faites pas, vous risquez de lourdes amendes et peut-être même l'emprisonnement.
En savoir plusLe personnel soignant reçoit de nouvelles aides
La semaine passée, le gouvernement fédéral a annoncé une série de nouvelles mesures de soutien, dont plusieurs destinées au secteur des soins de santé. De quelles mesures s’agit-il précisément ? Et qui y a droit ?
En savoir plusUne proposition de loi a été introduite au parlement afin de permettre aux étudiants d’aider plus facilement les secteurs des soins de santé et de l’enseignement. Mais qu’est-ce qui va précisément changer ? À qui s’applique cette mesure ? Et quelle procédure faut-il suivre ?
En savoir plusLa procédure assouplie du chômage temporaire pour cause de force majeure sera de nouveau possible
La procédure assouplie du chômage temporaire pour cause de force majeure sera de nouveau possible. Quelles sont les conséquences pour vous, en tant qu'employeur ? Nele Mertens vous explique tout dans cet article de blog.
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